Kami terus berusaha menemukan dan bekerja dengan software engineer terbaik. Proses penyaringan ketat kami mengidentifikasi talenta yang ahli di bidang mereka miliki. Hanya 5% dari ratusan aplikasi yang dilihat setiap bulan yang berhasil lolos seleksi oleh Talent Mangement GetHired Devcode.
Setiap kandidat Devcode harus melewati proses penyaringan yang dirancang untuk mengukur keahlian, profesionalisme, dan keterampilan komunikasi. Proses penyaringan penuh membutuhkan waktu antara 1-2 minggu untuk menyelesaikannya.
Langkah pertama dari proses penyaringan adalah test keahlian menggunakan Devcode untuk menguji Kemampuan Programming dengan Praktik langsung menggunakan real-world scenarios.
Proses penyaringan dengan evaluasi wawancara komunikasi yang komprehensif. Kami juga menilai ciri-ciri kepribadian, mencari kandidat yang bersemangat dan terlibat penuh dalam pekerjaan mereka. Kami juga menguji pengetahuan teknis dan kemampuan pemecahan masalah setiap pelamar melalui berbagai penilaian kami biasanya hanya memajukan kandidat dengan hasil luar biasa dalam fase ini.
Setiap kandidat kami evaluasi khusus, mencari kemampuan pemecahan masalah, kedalaman pengalaman, kemampuan komunikasi, dan kreativitas. Mendalami kompetensi, ketelitian, profesionalisme, dan integritas mereka.
Talenta GetHired Devcode adalah Talenta Software Engineer dengan sikap pemberi solusi yang menghargai integritas, dan perusahaan terkemuka mengandalkan kami untuk inisiatif terpenting mereka.
